Missions par approche directe intégrale :
Executive Search

• Analyse de l’environnement (entreprise, organisation, valeurs, contexte direct)
• Lancement de mission par l’équipe projet INNOE (Consultant, Chargée de Recherche, Assistante)
• Ciblage, identification, sources, relais
• 1er entretien téléphonique avec la Chargée de Recherche
• 2ème entretien, rencontre avec le Consultant
• Evaluation des candidats
• Rédaction et remise des dossiers de candidature
• Montage des entretiens de présentation au client
• Validation des diplômes, prise de références
• Accompagnement de la négociation entre le candidat et le client
• Suivi de bonne intégration
  
  
  

Quelques exemples

Directeur Administratif et Financier Cette entreprise multi-sites, leader indépendant en France dans la distribution de fournitures et pièces détachées, remplace son Directeur Financier, en confidentialité, avant une phase d’acquisition et de réformes.		Directeur de Business Unit Cette entreprise mondiale, tout en étant à taille humaine, est spécialisée dans les services d’analyses et de contrôle pour l’industrie. Elle renforce en confidentialité l’une de ses activités stratégiques et en cherche « le champion ».
Directeur Général Le Conseil d’Administration de cette ONG d’envergure mondiale prépare le remplacement de son DG.		Directeur Général France Cette entreprise de distribution et de transformation de matières premières industrielles à forte valeur ajoutée, dont le siège est dans un autre pays européen, crée sa filiale en France et recherche son N° 1, en confidentialité.